Présence de la CGT spectacle
Du 1er au 14 juillet @ 9h30-12h30 et 14h30-17h30
Avec le SFA-CGT, le SNAM-CGT, le Synptac-CGT et le SNMS.
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Présence de la F3C-CFDT
CFDT,
Du 4 au 14 juillet @ 9h30-12h30
Avec la Fédération Communication, Conseil, Culture (F3C) CFDT et le Syndicat national des artistes et des professionnels de l’animation, du sport et de la Culture (SNAPAC) CFDT.
Paysage du spectacle vivant : quelle recomposition avec les compagnies qui survivront à la crise ?
L’écosystème du spectacle vivant est en grande difficulté, les structures cumulent des déficits records, les compagnies sont en danger.
Rencontres : « Quel spectacle vivant en 2050 ? » – Acte IV : « Le spectacle vivant peut-il rester universel ? »
Samedi 13 juillet
10h-12h30 : La diversité artistique au risque de la mondialisation ?
15h-17h : La diversité culturelle : de l’identité qui distingue à l’identité qui relie ?
Quel service public de la culture pour demain ?
Le spectacle vivant traverse une crise sans précédent. Crise sanitaire, crise de l’énergie et les coupes budgétaires sur la création aggravent d’années en années l’idée même d’un service public de la culture. Mais les politiques d’austérité sont des choix politiques et ne sont pas des fatalités. Dans ce contexte, quelles peuvent être les réflexions, les propositions, et démarches revendicatives des professionnels du spectacle pour une culture au service de toutes et tous.
Présence de la CGT spectacle
Du 1er au 14 juillet @ 9h30-12h30 et 14h30-17h30
Avec le SFA-CGT, le SNAM-CGT, le Synptac-CGT et le SNMS.
Rencontres : « Quel spectacle vivant en 2050 ? » – Acte IV : « Le spectacle vivant peut-il rester universel ? »
Samedi 13 juillet
10h-12h30 : La diversité artistique au risque de la mondialisation ?
15h-17h : La diversité culturelle : de l’identité qui distingue à l’identité qui relie ?
Présence de la CGT spectacle
Du 1er au 14 juillet @ 9h30-12h30 et 14h30-17h30
Avec le SFA-CGT, le SNAM-CGT, le Synptac-CGT et le SNMS.
Présence de la F3C-CFDT
CFDT,
Du 4 au 14 juillet @ 9h30-12h30
Avec la Fédération Communication, Conseil, Culture (F3C) CFDT et le Syndicat national des artistes et des professionnels de l’animation, du sport et de la Culture (SNAPAC) CFDT.
Rencontres : « Quel spectacle vivant en 2050 ? » – Acte IV : « Le spectacle vivant peut-il rester universel ? »
Dimanche 14 juillet
10h30-12h30 : La norme, toujours levier de l’universalité et de la promotion des identités ?
15h-17h30 : La liberté de création et les identités : quelle gestion des tensions ?
Présence de la CGT spectacle
Du 1er au 14 juillet @ 9h30-12h30 et 14h30-17h30
Avec le SFA-CGT, le SNAM-CGT, le Synptac-CGT et le SNMS.
Rencontres : « Quel spectacle vivant en 2050 ? » – Acte IV : « Le spectacle vivant peut-il rester universel ? »
Dimanche 14 juillet
10h30-12h30 : La norme, toujours levier de l’universalité et de la promotion des identités ?
15h-17h30 : La liberté de création et les identités : quelle gestion des tensions ?
Théâtre public : les scènes de la discorde
Dans le prolongement du dernier numéro de L’Observatoire, ce débat portera sur quelques-unes des tensions et controverses qui traversent le théâtre public. A-t-il perdu de vue sa vocation populaire ? Les inégalités dénoncées par les questions décoloniales et de discriminations sont-elles le signe d’un secteur en contradiction avec son idéal démocratique ?
Scénographie d’équipement : créer un écrin pour l’expression artistique
AS,
La première scénographie n’est-elle pas celle de la conception même du lieu de spectacle, cette architecture invisible qui conditionnera l’espace de création ? Retours sur l’évolution d’un domaine, ses mutations, ses implications. Rapports entre maîtrise d’usage, maîtrise d’ouvrage et maîtrise d’œuvre, à destination des directions, administrations et directions techniques.
Le réemploi, on s’y met tous ?
En partenariat avec l’ISTS
Pas un jour sans que les médias n’abordent le sujet : l’économie circulaire est devenue dans nos sociétés une réponse incontournable à l’urgence environnementale, tout en prenant en compte les enjeux économiques et sociétaux...
Partenaire ressources
